院内环境
 
每月护理技能 培训考核
 
护理部主任亲自给大家做示范


护理部主任为大家讲解注意事项及操作要领

护士也参与到其中

护理员人人参与其中,轮番上阵,互换角色。
为的是得到护理员与老人两个角色的双重体验,以便更好的服务老人。

院长为接受培训和考核的护理员们发放小礼品,以资鼓励。每月的护理技能考核,加大服务平台质量监督,
提高服务态度,以质代面,以奖带励,以身力行,
主任的风范,护士的模板,员工的认证,
让我们目睹当代护理队伍的品质保障,
把我们的爱,用行动去实现,
每个人在不同的岗位上,奉献爱的精彩人生。